Tingkat urgensi perilaku etis bagi perusahaan  sangat menentukan, karena dalam jangka panjang bila perusahaan tidak concern  dengan perilaku etis dalam bisnis, maka kelangsungan hidupnya akan terganggu.  Hal ini terjadi akibat manajemen dan karyawan yang cenderung mencari keuntungan, sehingga terjadi penyimpangan norma-norma etis, segala kompetensi, ketrampilan, keahlian, potensi, dan modal lainnya ditujukan sepenuhnya untuk memenangkan kompetisi. Dalam jangka pendek mungkin akan meningkatkan keuntungan perusahaan, akan tetapi untuk jangka panjang akan merugikan perusahaan itu sendiri akibat hilangnya kepercayaan pelanggan/ konsumen terhadap perusahaan tersebut.

Pengamatan dan pemikiran inilah yang mendorong penulis untuk mengangkat masalah optimalisasi kinerja keuangan perusahaan berbasis etika, merupakan hasil penelitian yang telah mengungkap penyebab optimalnya kinerja keuangan perusahaan, dan merupakan sumbangsih nyata dalam membentuk paradigma pengembangan Human Capital Indonesia yang menitikberatkan pada kekuatan manusia Indonesia, yang inspiratif, beretika, dan berbudaya strategik.

Download (disini)

Kategori: Artikel

Rusdin Tahir

Senior Lecturer [study on leaves] Department of Business Administration Science Faculty of Social and Political Science UNIVERSITY OF PADJADJARAN Jalan Raya Bandung-Sumedang KM 21 Jatinangor 45363, West Java, Indonesia Ph: +62 22 7792647,7796416 Fax: +62 22 7792647 Mobile: +62 81 123 9491; 822 919 356 65 Email: rusdin.tahir@yahoo.com; rusdin@unpad.ac.id; rusdin@rusdint.com Web: https://rusdintahir.com Web: http://rusdint.com Web: http://www.blog.unpad.ac.id/rusdintahir Web: http://www.rusdintahir.wordpress.com Web: https://www.researchgate.net/profile/Rusdin_Tahir/publications

Tinggalkan Balasan